La e-gestion des compétences à la portée de tous
N° 801
07 mars 2006
Editorial
L'actualité
Les entreprises réunionnaises font le dos rond
EN TETE
L'AGENDA
Davantage de soutien et de moyens
CHIFFRES CLES
Vers un accord sur la gouvernance de la branche
LE MONDE EN BREF
Un texte pour réduire les écarts hommes-femmes
« 160 000 embauches en CNE depuis sa création »
GE Medical Systems devra traduire ses documents en français
L'Agefos-PME tente d'assurer le DIF
TEXTES
Club Med : les ressources humaines montent en gamme
RENDEZ-VOUS DU DRH
Les dossiers sociaux du mariage GDF-Suez
Dossier
Les outils de gestion des compétences décollent
La folie des tests en ligne
La succession bien préparée des managers
Une gestion mondiale des compétences
Les managers sous l'oeil du 360°
Des préalables indispensables
Une démarche orientée «business»
« Des solutions à la portée de toutes les entreprises »
Les Pratiques
La longue marche vers la mixité des emplois
Les leçons de Saint-Nazaire
ECHOS FORMATION
Finaref lance une licence de commerce et vente
Modification temporaire de la durée du travail
Bouygues Construction joue au chasseur de têtes
INFORMATIQUE RH
Martigues opte pour la décentralisation
352 000 CV européens et passeports langues créés en un an
INTERNET
Le Nord-Pas-de-Calais paie un lourd tribut
Demain
Les valeurs féminines s'imposent dans le leadership
La sécurité professionnelle,
Les conditions du leadership
Vous croyez que ça m'arrange d'être chômeuse ?, Patricia Sudolski, Ramsay, 300 pages, 16 euros.
Management des organisations, sous la direction de Claude Lévy-Leboyer, Claude Louche et Jean-Pierre Rolland, éditions d'Organisation, 498 pages, 35 euros.
Leçons de l'expérience