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Dynamisés par la loi Macron, mais encore peu répandus dans les petites structures, les dispositifs d’épargne salariale ont la faveur des salariés.
Il scrute les meilleurs fonds pour alimenter la réflexion des...
Alignement des intérêts de l’entreprise et des salariés, fidélisation...
Les entreprises vont devoir notamment s’atteler au prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu, prévu pour 2018. Les modalités ont été précisées cet...
Certes, la loi Macron n’a pas révolutionné l’épargne salariale,...
Reconnaître et évaluer le contenu du travail n’est pas la même...
Les deux organisations patronales lancent une nouvelle version de leur "code de bonne conduite", censé encadrer la rémunération des grands patrons. Objectif...
Certaines villes instaurent des gratifications pour récompenser...
Une étude de Galea & Associés met en lumière la baisse du taux...
Les rémunérations des DRH, longtemps moins payés que d’autres managers du comité de direction, se sont alignées. L’édition 2014 de l’enquête exclusive...
Avec une augmentation annuelle de 3 % du salaire de base médian...
Les rémunérations des DRH, longtemps moins payés que d’autres...
La rémunération du DRH fait jeu égal avec celle du directeur financier ; le DRH français fait partie des mieux payés d’Europe. Telles sont les conclusions...
Selon l’enquête Benefits 2016 d’Adding, l'entreprise est jugée...
Afin d’encourager la pratique de la draisienne pour les trajets...
L’heure de vérité approche pour Source Solde, le futur logiciel de paie interarmées. Pour éviter un second fiasco après Louvois, le projet a été piloté...
Selon une étude de Willis Towers Watson, les hommes et les femmes...
Les prévisions de Korn Ferry sur les augmentations salariales...
Coup sur coup Altedia et Deloitte ont publié leurs prévisions affinées d'enveloppes d'augmentation pour 2016, alors que bon nombre de NAO sont en cours....
L'annonce par le maire de la mise en oeuvre, cette année, d'un...
Ce mardi noir dans la fonction publique illustre le fort mécontentement...
La gestion du Perco, de l'intéressement et de la participation sera modifiée. Ce qui devrait nécessiter des avenants aux accords d'entreprises.
Selon le dernier baromètre du partage du profit réalisé par Eres,...
Pour ne pas alourdir le coût du travail, le gouvernement cantonne...
Selon la 4e enquête d’Aon France sur le sujet, le package d’avantages sociaux représente, selon les catégories de salariés, entre 30 % et 38 % du salaire...
Selon le baromètre Atequacy, la fréquence des redressements semble...
Près d’un quart des documents relatifs au BSI sont maintenant...
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