La province séduit de plus en plus de Franciliens, même en ces temps de crise. Les entreprises viennent aussi y trouver des locaux moins chers, une image d’employeurs de référence et des salariés davantage fidélisés.
Cette fois, Marc a décidé de franchir le pas. A 43 ans, ce chef de projet qui travaille dans le secteur bancaire pour une grosse SSII à La Défense (92) prépare des lettres de candidature spontanée pour des recruteurs régionaux, et s’apprête à prendre contact avec des cabinets de chasseurs de têtes spécialisés, en leur signifiant bien qu’il n’est pas opposé à une mobilité géographique. « C’est un projet familial, explique-t-il. Nous en avons longuement discuté et nous y voyons un moyen d’améliorer notre qualité de vie. Ma femme travaillant elle aussi, nous recherchons tout de même des régions où le bassin d’emploi est suffisant pour lui procurer des opportunités. »
Résidant dans l’Est parisien, Marc vit de plus en plus difficilement les contraintes des transports sur la ligne A du RER, la plus fréquentée d’Europe, et rêve d’une maison proche d’un centre-ville. D’ores et déjà, il a coché sur son agenda la case du 13 octobre prochain, date de la deuxième édition de Provemploi, un salon de l’emploi d’un nouveau genre, propre à satisfaire les aspirations centrifuges de Franciliens toujours plus nombreux.
