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Contre la réforme des retraites, les syndicats se montent en intersyndicale

Syndicats | publié le : 06.12.2022 | Benjamin d'Alguerre

Contre la réforme des retraites repoussant l'âge de départ à 64, puis 65 ans, les syndicats se montent en intersyndicale

Contre la réforme des retraites repoussant l'âge de départ à 64, puis 65 ans, les syndicats se montent en intersyndicale.

Crédit photo auremar/Adobe Stock

Ils sont venus, ils sont (presque) tous là. À l’issue de la première concertation sur le troisième volet de la réforme des retraites – la fixation de l’âge de départ sur lequel le Gouvernement reste arc-bouté –, les syndicats montrent les muscles. Pour la première fois depuis longtemps, les principales organisations syndicales (CFDT, CGT, FO, CFE-CGC, CFTC, Solidaires, FSU et Unsa), ainsi que leurs homologues lycéens et étudiants (Fage, FIDL, Voix Lycéenne, MNL et Unef), se sont constitués en intersyndicale avec un mot d’ordre : « Prêts à la mobilisation ». « On n'avait plus vu d'intersyndicale de longue date. Cela prouve notre opposition unanime à cette réforme », se félicitait Frédéric Souillot, leader de FO, à l'occasion d'une rencontre avec l'Association des journalistes de l'information sociale (Ajis).

« Les consultations en cours concernant notre système de retraite ont été une nouvelle occasion pour les organisations syndicales de faire des propositions, dont aucune ne nécessite une réforme paramétrique. Le système par répartition n’est pas en danger, y compris pour les jeunes générations. Le Gouvernement instrumentalise la situation financière du système de retraites et affirme, à tort, que le recul de l’âge légal de la retraite est un impératif », annoncent les organisations dans une communication commune réaffirmant leur refus d’un âge de départ repoussé à 64 ans, puis 65 ans.

Le Gouvernement entend dévoiler son projet final sur les retraites le 15 décembre, en vue d’un examen en conseil des ministres début janvier et d’une séquence parlementaire qui devrait s’achever à l’été, pour une entrée en vigueur en juillet. Selon les scénarios posés sur la table par l’exécutif, la réforme devrait s’appliquer à tous ceux nés après le deuxième trimestre 1961. L’âge de départ serait progressivement relevé de quatre mois par an. Dans ce scénario, la génération 1969 serait la première à réellement partir à la retraite légalement à 65 ans. Les organisations syndicales, pour leur part, entendent bien surfer sur le mécontentement d’une majorité de la population face à cette réforme pour infléchir le Gouvernement grâce à leur mobilisation.

Auteur

  • Benjamin d'Alguerre