300 millions d’euros. C’est le montant, à la mi-novembre, de l’enveloppe mobilisée par le réseau des dix-huit Associations transitions Pro (ATPro, les ex-Fongecif) pour financer des projets de reconversions professionnelles au titre du PTP, le "projet de transition professionnelle", l'ancien "CPF de transition". Résultat : les objectifs que France Compétences avaient fixé à ces associations paritaires dans le cadre du plan de relance (pour lequel le réseau avait bénéficié d’un coup de pouce étatique de 100 millions d’euros pour muscler sa capacité financière et provoquer un effet de levier) ont été atteints. Au total, ce sont 500 millions d'euros qui ont été déployés par le réseau pour financer quelques 18 000 dossiers de reconversion. "Ces résultats probants illustrent l’intérêt d’un système paritaire en lien avec le monde du travail et au service des reconversions des salariés dans leur bassin d’emploi", estiment les partenaires sociaux gestionnaires de Certif’Pro, l’association tête de réseau.