Titulaire d’un DEA en sociologie des organisations et diplômée de l’Essec, Valérie Languille est nommée directrice générale adjointe relations humaines (RH) et RSE du groupe TF1. Elle démarre sa carrière en 1995 chez Sociovision où elle occupera durant quatre ans le poste de responsable des projets ressources humaines. Elle intègre ensuite Capgemini Consulting en tant que consultante spécialisée dans les RH et l’organisation. De 2002 à 2009, elle occupera plusieurs postes au sein du groupe Caisse d’Épargne. Elle prend d’abord jusqu’en 2005 la direction des ressources humaines de Gestitres, la filiale back-office Titres de la Caisse d’Épargne, avant d’intégrer la maison mère, d’abord en tant que responsable du management des carrières et des talents, jusqu’en 2007, puis au poste de Global Vice President, en charge du recrutement et du développement des talents. En 2010, elle est nommée Senior Vice President en charge du développement du leadership du groupe BPCE, avant de bifurquer un an plus tard vers le monde des médias audiovisuels.
Elle prend alors la direction des ressources humaines de StudioCanal pendant cinq ans, puis celles du groupe Canal Plus jusqu’au début de l’année 2022. Leader de l’audiovisuel privé en France, TF1 gère cinq chaînes en clair (TF1, TMC, TFX, TF1 SERIES FILMS et LCI) et des chaînes thématiques payantes (TV Breizh, Histoire, Ushuaïa TV et Serieclub – détenue à 50 %). Le groupe s’est aussi implanté dans le champ de la production et de la distribution de contenus avec la société Newen ainsi que dans le digital en acquérant le groupe Aufeminin en 2018. Présent dans dix pays, TF1 compte plus de 3 100 collaborateurs.
