Titulaire d’un master en philosophie et diplômée de Sciences Po (affaires publiques) et de l’Essec, Laure Rudelle Arnaud est nommée Chief People Officer de Sendinblue. Elle démarre sa carrière en 2005 chez Anthenor Public Affairs comme consultante avant d’intégrer trois ans plus tard Pyramid Research comme analyste Afrique avant de redevenir, toujours en 2008, consultante mais chez Monitor Deloitte. En 2011, elle rejoint le groupe Sodexo où elle occupera différentes fonctions jusqu’en 2022 : HR projet manager jusqu’en 2014 ; directrice du développement des ressources humaines, en France jusqu’en 2017, puis à Boston jusqu’en 2019 ; DRH pour les fonctions dirigeantes jusqu’en 2020 ; enfin DRH siège et dirigeants jusqu’en janvier 2022. Elle exerce ensuite une mission de Head of People pour la start-up LaCollection.io. Fondée en 2012, Sendinblue propose aux TPE-PME des campagnes de marketing digital. Déjà listée dans le FT120, la société a levé 140 millions d’euros en 2020. Elle compte 500 salariés répartis entre Paris, Berlin, Seattle, Toronto, Sofia, Noida et Bangalore. Elle revendique plus de 300 000 clients répartis dans 160 pays.
