Début janvier, les partenaires sociaux sont parvenus à un accord sur la formation professionnelle. Avec un objectif ambitieux : faire accéder à la formation 700 000 personnes de plus par an, 500 000 salariés peu qualifiés et 200 000 demandeurs d’emploi. La réforme qui s’esquisse marque-t-elle un progrès par rapport à l’ANI de 2003 ? Les réponses, mitigées, de la directrice générale de l’association Entreprise & Personnel, d’un professeur du Cnam et d’un chercheur du CNRS.
Sandra Enlart Directrice générale d’Entreprise & PersonnelIl est encore trop tôt pour savoir si la réforme de la formation sera satisfaisante. Néanmoins, on peut déjà se réjouir du fait que les demandeurs d’emploi et les salariés soient traités comme un ensemble, et non pas comme
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