C’est le site le plus complet sur le sujet. L’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail passe en revue tous les aspects d’une GPEC, de la méthode à suivre aux dernières actualités en la matière. Un plus : la liste des accords d’entreprise, autant d’exemples concrets dont il est possible de s’inspirer.
Accompagner la GPEC est une des spécialités de ce cabinet de conseil en RH. Outre la présen-tation attendue de son -savoir-faire, le site offre surtout un document de travail, « GPEC 2e génération », qui peut servir de base à une première réflexion pour qui veut se lancer dans la GPEC. Un site très pédagogique.
Avec l’obligation triennale de négocier, la GPEC est une des préoccupations du gouvernement. On peut regretter que le site du ministère du Travail ne lui consacre pas de vraie place. Il répertorie les textes de référence. La GPEC y est évoquée au travers des champs qu’elle recouvre : emploi des seniors, PSE…
Sur ce portail dédié aux ressources humaines et à la formation, la partie concernant la GPEC a la particularité d’être présentée par une chercheuse, Florence Arnoux, de l’université de Bordeaux II. Elle détaille une à une les étapes d’une GPEC. Un éclairage différent pour se familiariser avec l’ensemble du dispositif.
