Carrefour crée sa propre agence de recrutement sur le Web. Ce site, piloté par 45 personnes des RH, traite les candidatures spontanées en magasin, celles déposées sur la Toile et celles proposées par l’ANPE.
Grâce à un partenariat conclu avec Régionsjob, les 800 000 visiteurs d’annoncesjaunes.fr (détenu par le Groupe Pages jaunes et M6) ont désormais accès à une banque de 27 000 offres d’emploi. Les recruteurs bénéficient de leur côté d’une CVthèque de plus de 200 000 CV. Bonus : un espace Kap’stages est dédié aux stages et aux contrats en alternance.
Pour faire découvrir ses emplois aux jeunes, la fédération de la métallurgie vient de lancer un portail dédié aux 15-25 ans. Avec cet outil où se mêlent jeux, vidéos, témoignages…, le secteur de l’industrie espère attirer les 40 000 recrues dont il a besoin.
Créée en octobre 2007, Astrees (Association Travail Emploi Europe Société), fruit de la fusion de Développement et Emploi et de l’Université européenne du travail, a désormais son site dédié. Agenda, articles sont à portée de clic. Et, via un accès réservé, il est possible de bénéficier de la veille documentaire de Metis, correspondances européennes du travail.
