Le marché de l’informatique se porte bien. Cette année, Logica (ex-Unilog) prévoit d’embaucher 2 000 informaticiens en France, dont 70 % de jeunes diplômés. Un volume comparable à celui de l’an dernier. « Nous avons des enjeux de recrutement forts sur tout le territoire. Près de 50 % des postes à pourvoir sont situés en province », précise Dominique Dervieux, directrice du recrutement.
Pour attirer les talents, la SSII diversifie les canaux. Après avoir tenté, en 2007, l’aventure Second Life – un gros échec –, l’entreprise mise sur Facebook. À l’instar de L’Oréal, d’Areva et de CSC, Logica encourage désormais ses salariés inscrits sur le réseau social à faire du buzz autour de ses offres d’emploi. « L’opération s’inscrit dans notre démarche de cooptation et de développement d’un réseau d’ambassadeurs », justifie Dominique Dervieux. L’initiative séduit. En quelques semaines, la SSII a convaincu 310 de ses 1 000 Facebookers de mettre à la disposition de leurs amis une partie ou la totalité de ses offres d’emploi. Un échange de bons procédés. Car si le processus de recrutement aboutit, le cooptant virtuel se voit récompenser d’une prime de 1 500 euros.
