Constatant que 500 000 offres d’emploi restent non pourvues en France, Nicolas Sarkozy a réclamé des sanctions contre les chômeurs qui refuseraient deux offres acceptables. Mais comment définir un emploi valable ou acceptable ? Les réponses du président du conseil scientifique du Centre d’études de l’emploi, d’un spécialiste de la mobilité chez Algoé Consultants et d’un expert du cabinet Syndex.

Jacques Freyssinet Président du conseil scientifique du Centre d’études de l’emploi.La notion d’offre d’emploi acceptable enrichit un vocabulaire dont la variété illustre l’opposition entre deux objectifs : d’une part promouvoir l’amélioration de la qualité de l’emploi, d’autre p

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