L’opérateur téléphonique propose un « forfait temps citoyenneté » à ses salariés engagés dans une action civique.
Faut-il associer les salariés aux engagements citoyens de leur entreprise ? À l’évidence, SFR répond par l’affirmative. Initiée en mars 2006, l’opération « collaborateur citoyen » offre aux 8 400 salariés du groupe de télécoms la possibilité de bénéficier de six à dix jours par a
Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant