S'il ne fait pas l'unanimité ni n'échappe aux abus, le contrat nouvelles embauches lève les barrières psychologiques au recrutement dans nombre de TPE qui le jugent souple et sécurisant. La parole aux employeurs et aux salariés.
La politique de l'entreprise, c'est de recruter en CNE. » Chez Navx (6 salariés), qui enrichit les systèmes GPS en services telle la réservation de places de parking, les candidats sont prévenus. Jean Cherbonnier, le cofondateur de cette start-up parisienne, qui plébiscite ce CDI
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