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Le journal des ressources humaines

Une formation de garagiste au féminin

Le journal des ressources humaines | Formation | publié le : 01.03.2006 | Cédric Morin

Imposer la parité par la non-mixité et démontrer que coquetterie peut rimer avec cambouis. C'est le pari du centre de formation Base 34 de Montpellier, qui forme depuis janvier 2006 15 femmes aux métiers de la concession automobile. L'idée est originale : » Il s'agit d'ouvrir une concession au terme des dix-huit mois de formation «, explique Hervé Malige, directeur du centre de formation. à cette fin, les stagiaires suivent un double cursus. Toutes préparent le BEP de mécanique auto et le complètent par un second diplôme: bac pro mécanique, BEP carrosserie- peinture, CQP accueil-magasinier ou encore BTS de comptabilité. Les candidates ont été recrutées par voie de presse ou par le biais de l'ANPE. Si certaines d'entre elles sont filles ou femmes de garagiste et suivent la formation avec un projet de reprise d'entreprise, les autres stagiaires sont candidates à l'ouverture d'une concession. » Nous espérons ainsi lever les freins à l'embauche de professionnelles dans le secteur «, explique Thierry de Lourmelle, directeur de la formation professionnelle et de l'apprentissage pour la région Languedoc-Roussillon. » Coup de pub, rétorque un cadre de l'Inspection du travail. Je ne vois pas comment une formation non mixte pourra influer sur le machisme à l'embauche. « En attendant, le centre de formation n'a pas encore complètement bouclé son budget (433000 euros pour les dix huit mois), auquel participe la région, la Délégation aux droits des femmes, le département de l'Hérault et le FSE. » Nous cherchons actuellement des constructeurs prêts à sponsoriser la formation «, explique Hervé Malige. Ils seront également sollicités pour l'ouverture de la concession, dont le budget s'élève à 1,2 million d'euros.

Auteur

  • Cédric Morin