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Des bonnes intentions à la pratique

Dossier | publié le : 01.02.2005 | S.D.

Lutte contre les discriminations, sécurité au travail renforcée, meilleur accompagnement des restructurations… Sous la pression des ONG, des investisseurs et des pouvoirs publics, les grands groupes étendent le champ de leur responsabilité sociale. En interne, toutefois, malgré les actions de sensibilisation, cette approche influence encore peu les pratiques de management.

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  • S.D.