Même si elles y ont intérêt, rares sont les PME qui signent des accords d'intéressement. Mais celles qui le font savent se montrer audacieuses et en faire un véritable outil de management.

Pas de miracle pour les salariés des PME. Selon l'enquête de la Dares sur l'épargne salariale réalisée en 2000, 6,5 % seulement des entreprises de 10 à 50 salariés et 4 % des moins de 10 salariés ont mis en place un accord d'intéressement. « Rares sont les patrons de PME qui

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