De « nice to have », l’engagement écoresponsable des entreprises à travers des événements fédérateurs est devenu une injonction forte de la part des collaborateurs eux-mêmes. Sont ainsi nés les green team buildings, aux multiples avantages. Pour toutes les parties.
Importé des États-Unis où il est apparu dans les années 1980, le team building, vise à resserrer les liens sociaux au sein d’un groupe de personnes appartenant à une entreprise ou à une institution. À l’époque faste – c’est-à-dire au début des années 2000 – les salariés partaient
Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant
