Inaugurés mi-novembre par la ministre Muriel Pénicaud, les nouveaux locaux du CFA de La Poste accueilleront des apprentis qui se formaient jusqu’alors exclusivement « hors les murs ». Autrefois organisée en partenariat avec des établissements de formation, la préparation des alternants se fera désormais en grande partie en interne.
Quel est l’impact du numérique sur les modèles économiques de la formation professionnelle ? La Fédération de la formation professionnelle (FFP) publie une étude faisant le point sur les évolutions en cours. Une occasion supplémentaire de se féliciter de la nouvelle loi sur la formation. Celle-ci et « la numérisation du secteur de la formation sont les deux principaux leviers qui doivent permettre de rattraper le retard français ».
À côté de ceux dits « de droit » tels que Pôle emploi, l’Apec, les missions locales ou Cap Emploi, France Compétences a choisi pour chaque région les opérateurs, privés ou publics, qui auront la responsabilité de mettre en œuvre le conseil en évolution professionnelle (CEP). Dans sept régions, les CIBC (centres interinstitutionnels de bilan de compétences) sont arrivés en tête. En Île-de-France, dans les Hauts-de-France et en Val de Loire notamment, c’est le cabinet de conseil en RH Tingari qui sera chargé des CEP.
