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Accord 100 % santé : quel impact pour la branche Betic ?

Le journal des RH | Protection sociale | publié le : 01.11.2019 | Irène Lopez

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Accord 100 % santé : quel impact pour la branche Betic ?

Crédit photo Irène Lopez

Un accord 100 % santé a été signé dans la branche Betic (bureaux d’études techniques, ingénieurs-conseil et sociétés de conseil) par la Fédération Syntec et par la Fédération Cinov, pour la partie employeurs, et par la CFDT, pour la partie salariés. 910000 salariés sont concernés.

Le lancement du plan 100 % santé, anciennement appelé « reste à charge zéro », date de juin 2018. Lancé par Agnès Buzyn, ministre des Solidarités et de la Santé, il repose sur l’accès à des « paniers » de soins dentaires, optiques et auditifs, intégralement pris en charge par l’A

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Auteur

  • Irène Lopez