Grandes ou petites, elles n’ont plus qu’une obsession : innover. Dans le contexte actuel de transformation, où le digital rebat sans cesse les cartes, être capable d’anticiper les évolutions du marché et les attentes de leurs salariés est de plus en plus vital pour les entreprises. Cette quête de créativité les amène aujourd’hui à revoir leurs modes de fonctionnement et à se tourner vers l’intelligence collective. Une façon, aussi, d’attirer les talents.
L’innovation est devenue le nerf de la guerre. Pour rester dans la course, les entreprises doivent désormais bousculer leurs vieilles habitudes, oublier la façon dont elles ont toujours procédé, réfléchir autrement… Bref, faire preuve de créativité, ingrédient indispensable à tou
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