Le numérique, le télétravail, la soif d’entreprenariat et l’arrivée des Millenials « au pouvoir » bouleversent le monde du travail et la façon de manager. Confiance, agilité, hiérarchie horizontale… sont devenues les maîtres-mots et questionnent les managers. Quelle place leur reste-t-il ? Quels codes doivent-ils adopter ? Revue de détail des modes de management en mutation.
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