L’objectif de 500 000 apprentis d’ici à la fin du quinquennat n’est pas encore atteint, puisque le compteur n’en affichait que 402 900 en 2015. Il n’empêche, le nombre de nouveaux contrats d’apprentis a augmenté de 2,3 % en 2015, selon une étude de la Dares. Un effet imputé à l’aide « TPE jeunes apprentis », effective depuis le 1^er juin 2015, qui attribue 4 400 euros aux entreprises de moins de 11 salariés la première année d’exécution. Cette mesure « aurait suscité de 7 000 à 11 000 embauches supplémentaires ».

Autre enseignement, le second semestre a concentré 90 % des embauches. Quant au secteur public, il a affiché également une hausse de près de 25 %. Au total, les trois quarts des nouveaux contrats sont enregistrés dans les entreprises de moins de 50 salariés. Les recrutements sont réalisés majoritairement dans les services, avec une hausse spectaculaire de 8 % dans la coiffure et les soins. Parmi les points noirs, la part des cursus « rompus ou abandonnés » avant leur terme, qui atteint 28 % de la campagne 2013-2014.