Difficile à cerner, souvent nié, le sexisme apparaît comme une question annexe pour les dirigeants. De rares entreprises s’en saisissent malgré tout via des campagnes chocs ou en usant de pédagogie.
Taisons ces attitudes sexistes que personne ne veut voir… Au bureau ou à l’usine, la guerre contre les gestes et propos déplacés n’a pas lieu. « L’entreprise ne prend en considération que ce qui est énoncé. Elle ne veut surtout pas courir au-devant d’un problème qui ne lui est pa
Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant
