Pour disposer des profils dont elles ont besoin, les entreprises n’hésitent plus à sponsoriser des cursus dans des domaines technologiques qui les intéressent.
Le phénomène n’est certes pas nouveau. Il y a des années que les grandes filières d’enseignement du management (HEC, Dauphine…) nouent des partenariats avec des entreprises qui peuvent aller jusqu’à financer des chaires ou des formations. En revanche, le mouvement est plus récent
Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant
