logo Info-Social RH
Se connecter
Newsletter

Actu

Un congé de compassion

Actu | Ailleurs | publié le : 05.03.2014 | Ludovic Hirtzmann

Le gouvernement de l’Alberta a annoncé l’entrée en vigueur, début février, d’un congé de compassion pour les travailleurs de la province pétrolière dont un proche serait gravement malade. Tout salarié, même à temps partiel, ayant un an d’ancienneté peut s’absenter pour une durée de huit semaines et retrouver son travail. Les employés peuvent prendre ce congé en deux fois. Ce congé n’est pas rémunéré mais peut être en partie financé par l’assurance chômage.

« Personne ne devrait risquer de perdre son emploi pour s’occuper d’un être cher », a dit le ministre albertain de l’Emploi Thomas Lukaszuk. L’Alberta, province ultraconservatrice, est rarement citée pour ses mesures sociales. Des associations locales ont critiqué la courte durée du congé, faisant valoir qu’un malade ne guérit pas ou ne meurt pas en huit semaines !

Auteur

  • Ludovic Hirtzmann