Pour présenter sa stratégie, former ses salariés, attirer des candidats…, un nombre croissant d’entreprises fait appel aux jeux vidéo : les serious games. Du moins parmi les grands groupes, car le prix reste un obstacle.
Ils s’appellent Agent Surefire, Safe Metal, Handicohésion ou Suez Ambas sador. Leurs missions respectives : sensibiliser les salariés à la sécurité de l’information, à la sécurité tout court, au handicap dans l’entreprise ou présenter les métiers et l’or ganisation d’un exgroupe
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