Deux entreprises dans la carrière de François Abrial, le nouveau DRH du groupe Air liquide. Mais un nombre important de postes et de zones géographiques différentes. En 1996, dix ans après avoir commencé sa carrière chez Danone, à des fonctions commerciales ou logistiques, en France, puis au Mexique, ce globe-trotter rejoint Air liquide pour créer une entité spécialisée dans la logistique pour toute l’Europe.
Depuis, sa carrière s’est déroulée au sein du leader mondial des gaz pour l’industrie. Nommé directeur régional puis directeur général d’une filiale française, ce diplômé d’un executive MBA de HEC pilote en parallèle la mise en place de SAP dans l’ensemble du groupe. Il découvre le métier de DRH en 2003, comme adjoint à la direction des RH du groupe. Une brève incursion qui se termine un an plus tard avec le retour à un poste opérationnel dans la branche santé. Depuis 2007, il était directeur de la zone Afrique, Moyen-Orient. Bon connaisseur du groupe, il doit maintenant piloter la GRH de 43 000 salariés.
47 ans.
DRH du groupe Air liquide.
