Une centaine de salariés de la plate-forme de FM Logistic de Woippy (Moselle) ont retenu quatre représentants de la direction dans la nuit du 16 avril. Confrontés à la perspective de 483 licenciements, ils exigeaient une prime d'un mois de salaire par année d'ancienneté, des aides à la mobilité et une prolongation du congé de conversion à neuf mois au lieu de six. Les négociations, qui se sont poursuivies le lendemain en préfecture de Metz, que les dirigeants trouvent plus sûre, s'annoncent longues et difficiles.
11,5 millions de personnes détiennent de l'épargne salariale, selon l'enquête annuelle de l'AFG. L'Association française de gestion insiste aussi sur l'intérêt renouvelé des entreprises, dont les moins de 250 salariés, pour les dispositifs d'épargne salariale (participation, intéressement, PEE et Perco). Quelque 211 000 entreprises disposent d'un PEE, soit 11 % de plus qu'à fin 2007.
En revanche, les encours des OPCVM d'épargne salariale, fortement investis en actions, ont subi un recul de 18,5 % en un an, pour s'établir à 71,4 milliards d'euros à fin 2008.
La direction du site Arcelor-Mittal de Fos-sur-Mer (13) a décidé de rogner sur la rétribution des stagiaires. Selon les syndicats, 33 élèves ingénieurs auraient, ainsi, été contraints d'accepter, « par solidarité », une réduction de leur gratification de 75 % à 40 % du Smic, ainsi que l'annulation de leur prime de fin de stage. Depuis le début de l'année, le groupe sidérurgiste conduit un plan de départs volontaires qui doit concerner 1 400 salariés en France.
Dans une délibération du 30 mars, la Halde recommande au gouvernement de supprimer les conditions de nationalité pour l'accès aux emplois de la fonction publique et des entreprises publiques et privées. Une exception cependant : les emplois relevant de la souveraineté nationale. La condition de diplôme français ou de l'UE pour accéder à certaines professions n'est pas remise en question.
La branche de l'informatique, de l'ingénierie et du conseil a décerné 98 certificats de qualification professionnelle (CQP) en 2008, contre seulement une dizaine il y a deux ans. De nouveaux parcours qualifiants, comme celui d'architecte technique, d'administrateur de base de données ou encore de développeur de nouvelles technologies, devraient être proposés dans les trois années qui viennent.
des Français estiment que les actions sociales radicales, voire violentes, ne doivent pas être sanctionnées par la justice.
Source : sondage BVA pour Les Echos, France Info et BPI, publié le 15 avril.
Le tribunal des affaires de sécurité sociale (Tass) de Tours a conclu, le 15 avril, que le suicide d'un technicien de la centrale nucléaire EDF de Chinon, en 2004, était dû au travail. Cette juridiction avait été saisie par EDF d'une première décision de la CPAM de Tours, consistant à faire prendre en charge ce suicide comme un décès dû à une maladie professionnelle, car « il avait un lien direct et essentiel avec l'activité professionnelle ». Trois autres employés de la centrale de Chinon se sont suicidés entre 2005 et 2007.
