AXA France vient d'organiser la 2e édition des Trophées de la prévention entreprise, destinés à récompenser les meilleurs programmes mis en place avec un agent général AXA dans trois domaines, dont la santé-prévoyance. C'est le groupe de distribution Schiever (6 500 salariés) qui a été récompensé, pour avoir lancé un programme de prévention des risques en fonction des métiers, avec comme thèmes : le monitorat, l'ergonomie des postes de travail et la lutte contre les addictions. Chaque lauréat national bénéficie, pendant trois ans, de 50 % de réduction sur sa prime d'assurance annuelle.
Le chômage des jeunes suit, en général, les fluctuations du chômage de l'ensemble de la population active en les amplifiant. Ainsi, de 1997 à 2001, il a baissé de 5 points, alors que le recul était de 3 points chez les plus âgés. De 2001 à 2006, la hausse a été respectivement de 3,5 points pour les jeunes et de 1 point pour l'ensemble de la population.
Sodexo Chèques et Cartes de services (Sodexo CCS) vient de lancer le Pass Cesu Handicap. Il peut être utilisé par les salariés handicapés pour des aides ponctuelles ou permanentes : transport du domicile au lieu de travail, soins à domicile..., et aussi pour financer des services destinés aux enfants handicapés des salariés (garde, soutien scolaire...).
Comme promis lors du sommet social du 18 février, le gouvernement a publié, le 31 mars, un décret prévoyant la consultation des comités d'entreprise lors de l'attribution d'aides publiques (prêt, subvention de l'Etat, d'une collectivité territoriale ou de l'Europe) aux entreprises. Et en particulier lorsque celles-ci sont assorties de conditions de versement et d'utilisation, notamment en termes de maintien ou de développement de l'activité ou de l'emploi.
Les sénateurs et députés de la commission paritaire de l'Assemblée ont fait entrer l'encadrement des stock-options dans la loi, contre l'avis du gouvernement et du groupe UMP. Ils ont approuvé un amendement au projet de loi de finances rectificatif voté par le Sénat. Ce texte interdit toute stock-option ou action gratuite pour les dirigeants de sociétés aidées par l'Etat.
des salariés disent avoir été témoins de pratiques discriminatoires au cours de leur expérience professionnelle
Source : étude Monster auprès de 2 200 salariés.
Pôle emploi va recruter 1 840 agents pour faire face à la remontée du chômage. Fin février, Pôle emploi comptait 44 675 employés, dont 29 838 anciens agents de l'ANPE et 14 837 ex-salariés des Assedic.
