Désireux de mettre son « expérience à disposition du plus grand nombre », un collectif de professionnels (médecin du travail, contrôleur du travail, avocat, ergonome) et de syndicalistes, issus, pour certains, de la centrale nucléaire EDF de Chinon (37) récemment confrontée à une série de suicides de salariés, lance une nouvelle organisation : l'Association nationale d'aide aux victimes et aux organisations confrontées aux suicides et dépressions professionnels (ASD. Pro).
des personnes interrogées par l'Ifop pensent qu'il est plutôt difficile de garder son emploi quand on est atteint d'un cancer
Source : Sondage Ifop pour la Ligue contre le cancer
L'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail de Bilbao organise, entre le 20 et le 24 octobre, sa campagne annuelle d'information et de sensibilisation sur le thème : «Lieux de travail sains. Bon pour vous. Bon pour les affaires». En France, les villes d'Amiens et de Lyon accueilleront, notamment, des séminaires consacrés à la démarche d'évaluation des risques dans les PME et le rôle des représentants du personnel.
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L'Union des transports publics (UTP) et trois organisations syndicales ont signé, le 14 octobre, un accord sur le temps de travail dans le fret ferroviaire. Cet accord, qui ne devrait pas faire l'objet d'une opposition majoritaire de la part des quatre syndicats non signataires, est la première pierre de la convention collective d'un secteur récent, né de l'ouverture du fret à la concurrence.
Les députés ont adopté, le 14 octobre, en première lecture, une proposition de loi sur la simplification du droit, qui prévoit, notamment, la possibilité de dématérialiser les bulletins de paie. Cette mesure, qui ne « peut être mise en oeuvre sans l'accord du salarié », pourrait générer jusqu'à 145 millions d'euros d'économie chaque année.
Le ministre du Travail, Xavier Bertrand, a proposé, le 13 octobre, aux partenaires sociaux, de repousser au 28 février la date d'achèvement des négociations sur la réforme de la médecine du travail, initialement fixée au 31 décembre. Prévue dans le cadre de la deuxième conférence sur les conditions de travail du 27 juin, cette négociation avait été acceptée par l'ensemble des organisations syndicales et patronales. Certaines d'entre elles avaient cependant jugé le délai initial trop rapproché.
Pour le deuxième trimestre consécutif, les intentions de recrutement des entreprises marquent un fléchissement : 43 % de celles de plus de 100 salariés projettent de recruter au minimum un cadre contre 45 % un an auparavant.
De la même façon, 51 % des entreprises déclarent avoir recruté au moins un cadre contre 53 % au troisième trimestre 2007.
