Pour ce «numéro d'été», nous avons voulu aborder différemment les RH. D'abord en vous proposant, en partenariat avec l'éditeur et organisme spécialisé en formation linguistique Vocable, des tests pour évaluer vos compétences en anglais des ressources humaines (p. 12).

Ensuite, actualité oblige, cet été étant placé sous le signe des Jeux olympiques, notre correspondante en Chine a passé au crible les politiques RH (recrutement, formation...) du comité d'organisation des JO de Pékin (p. 16).

Quant à notre enquête, elle aborde la gestion des ressources humaines des entreprises dont les produits sont synonymes d'été - lunettes de soleil, glaces, bière, parasols... Des produits qui évoquent la légèreté, mais dont les entreprises qui les fabriquent mènent des politiques RH fort sérieuses (p. 26).

Nous espérons que vous apprécierez ce numéro un peu particulier. Nous vous souhaitons d'excellentes vacances, et vous donnons rendez-vous le 26 août prochain.

Par suite d'un mouvement social, le numéro du 8 juillet d'Entreprise & Carrières n'a pas pu paraître. Nous prions nos lecteurs de bien vouloir nous en excuser et nous les remercions pour leur fidélité