Muriel Pénicaud

est nommée directrice générale des ressources humaines du Groupe Danone. Diplômée de psychologie et d'histoire, elle a débuté sa carrière en 1976 en tant qu'administrateur territorial, puis est entrée, en 1985, au ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation professionnelle. Elle y a occupé plusieurs fonctions, dont celle de conseiller auprès du ministre du Travail. Elle a rejoint le groupe Danone, en 1993, comme directrice de la formation. En 1996, elle est devenue directrice en charge du développement des dirigeants et elle a été nommée, en 2000, directrice des organisations et des politiques de ressources humaines. Elle était, depuis 2002, directrice générale adjointe de Dassault Systèmes en charge de l'organisation, des ressources humaines et du développement durable. Elle est, par ailleurs, présidente du conseil d'administration de l'Institut national du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle.

Jean-Yves Rémond

48 ans, prend la présidence du groupe RH des anciens de Sciences-Po. Il est directeur des ressources humaines des Galeries Lafayette depuis juin 2005.

Catherine Ceva

rejoint le cabinet de chasse de têtes Ray & Berndtson comme partner. Diplômée de l'IEP de Paris, titulaire d'un doctorat en sociologie des organisations et d'une maîtrise de philosophie, elle a débuté sa carrière, en 1988, au département ressources humaines de Sony, à Tokyo. En charge du développement des carrières des dirigeants chez Valeo, de 1992 à 1997, puis chez L'Oréal, de 1997 à 2001, elle a ensuite rejoint Heidrick & Struggles au Japon, avant d'être nommée responsable du secteur des biens de consommation pour les zones Europe et Asie chez Penna Executive Search. Chez Ray & Berndtson, elle se consacrera aux secteurs du luxe, de la grande consommation et de l'industrie.

Bruno Serey

devient également partner chez Ray & Berndtson. Ancien élève de l'Ecole polytechnique et titulaire d'un Master of Science de Carnegie Mellon University, il a débuté sa carrière, en 1986, comme directeur de programme au Centre des systèmes d'information de la Marine. Consultant, puis chef de projet chez McKinsey à Londres et à Paris, de 1991 à 1996, il a ensuite rejoint Lafarge comme directeur de la stratégie, puis directeur général de Desamais Distribution. Il a intégré Thales en 2000 en tant que directeur général de Thales Air Traffic Management Australia. En 2005, il est devenu consultant chez Spencer Stuart. Chez Ray & Berndtson, il se consacrera aux secteurs technologie, télécommunications et industrie.

Valérie Le Boulanger

a été nommée directrice des relations sociales au sein de la direction des ressources humaines du Crédit du Nord et non de la Caisse des dépôts comme nous l'avons malencontreusement indiqué dans notre n° 894 daté du 19 février.