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Des DRH d'influence

Enquête | publié le : 22.01.2008 |

Entreprise & Carrières a rencontré des directeurs de ressources humaines qui, parallèlement à leur travail, sont négociateurs de branche ou interprofessionnels, lobbyistes, administrateurs d'établissement d'enseignement, conseillers prud'homaux... Comme beaucoup d'autres, ils contribuent, de cette manière, à structurer le champ social. C'est la part publique, et paradoxalement mal connue, du travail de DRH.

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