Un bilan par l'Agefos-PME Rhône-Alpes
L'Agefos-PME Rhône-Alpes a publié un bilan de l'application de la réforme dans ses entreprises adhérentes. Au cours de l'année 2006, le nombre de DIF, parti de très bas, a été multiplié par quatre ; 4 871 DIF ont été saisis au final, dont près de 60 % comptaient moins de 20 heures de formation ; 3 264 contrats de professionnalisation ont été saisis en 2006 contre 2 746 en 2005. 20 % des contrats de 2006 ont été transformés en CDI ; enfin, 822 périodes de professionnalisation, de 187 heures en moyenne, ont été saisies.
L'Etablissement français du sang (EFS) Rhône-Alpes, avec ses 890 employés, fait figure de bon élève du DIF. En 2006, il en a saisi 161, soit l'équivalent de 2 138 heures. Les trois quarts ont été sollicités pour de la formation en bureautique. Pour 2007, 226 DIF sont déjà prévus.
A Lyon, la société Intrum Justicia, centre de recouvrement de créances fort de 250 emplois, mise sur le contrat de professionnalisation. Douze jeunes de moins de 30 ans suivent actuellement une formation de neuf mois, dans l'optique d'un CDI. Trois autres personnes visent, en cinq mois, à intégrer une nouvelle cellule de téléprospection.
La FFP ouvre un site Internet dédié
La Fédération de la formation professionnelle (FFP) a ouvert un site Internet dédié à sa certification professionnelle FFP, le titre privé qu'elle a créé. Ce site, administré par l'OPQF (Office professionnel de qualification des organismes de formation), comporte une entrée distincte pour l'entreprise, le salarié et l'organisme de formation. Il permet la recherche des formations donnant lieu à la délivrance d'un certificat professionnel FFP (CP FFP) ainsi que des organismes de formation habilités à délivrer ce type de certificat. Le CP FFP est un outil d'évaluation et de mesure des compétences. Il est délivré aux stagiaires à l'issue d'un parcours de formation, quelle que soit sa durée, si cette formation aboutit à la maîtrise d'une fonction, d'une activité ou d'un métier. C'est l'organisme de formation qui atteste de ce résultat. Mis en place en 2005, il existe, à ce jour, 120 certificats professionnels FFP de toute nature, et 20 organismes habilités.
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Charte Afpa-FFP en Pays de la Loire
L'Afpa et la Fédération de la formation professionnelle (FFP) des Pays de la Loire ont signé, le 2 mars, une charte de partenariat sur la sécurisation des parcours et le suivi des demandeurs d'emploi. Elle vise à préconiser une entrée en formation qualifiante soit dans le dispositif Afpa, soit dans le réseau FFP des organismes de formation privés, voire dans d'autres organismes. Un suivi du candidat jusqu'à la fin de son parcours est réalisé par l'organisme de formation. Chaque adhérent FFP s'engage à communiquer la programmation de son offre sur le site du Carif (base utilisée par l'Afpa) et à transmettre des informations sur les prérequis de leurs actions.
