La campagne d'Oxfam contre le «modèle Ikea»

L'ONG belge Oxfam-Magasins du Monde a lancé, à Paris, le 2 novembre, sa campagne, ainsi qu'un livre, dénonçant les pratiques du géant du meuble Ikea. En ligne de mire, les « salaires indécents » pratiqués par ses fournisseurs dans les pays du Sud. L'ONG, après enquête en Inde, au Bangladesh et au Vietnam, indique que si le groupe ne sort pas de la légalité, les salaires ne dépassent pas le minimum légal (1,60 euro par jour pour les travailleuses indiennes). Oxfam n'appelle pas au boycott de l'enseigne, qui véhicule « des messages de société éthique », mais demande à Ikea de « s'engager à ce que ses fournisseurs et sous-traitants garantissent un salaire décent », ainsi que « le droit d'association et de liberté syndicale ».

ALLEMAGNE Des pilotes de la Lufthansa portent plainte pour discrimination

Trois pilotes de la Lufthansa profitent de la nouvelle loi antidiscrimination, qui vient d'entrer en vigueur en Allemagne, pour attaquer leur employeur. L'âge de la retraite des pilotes étant fixé à 60 ans par leur convention collective, ils souhaiteraient néanmoins voler jusqu'à 65 ans. La nouvelle loi proscrit les discriminations, notamment en raison de l'âge. Cette plainte est une première, mais neuf autres pilotes de la Lufthansa seraient prêts à suivre l'exemple de leurs collègues.