par Thalès Université missions et conseil, éditions d'Organisation,

192 pages, 26 euros.

Pour éviter de licencier les cadres en «doublon» du fait des fusions et des restructurations et faire bénéficier l'ensemble de la structure de leurs compétences acquises en interne, tout en limitant le recours au conseil externe, Thalès a mis sur pied une structure de conseil interne. Celle-ci se veut une solution de GRH originale, humaine et efficace. Au-delà de la mise en place de ce modèle innovant, ce livre aborde plusieurs aspects du management : le partage des connaissances et des valeurs, la mobilité, le changement individuel et collectif...