McDo recrute et veut le faire savoir. Avec 43 300 salariés, l'enseigne de restauration rapide embauche, chaque année, quelque 1 500 personnes en CDI.

Mais comment devenir tout aussi attractive que ses concurrents ? La campagne de recrutement, lancée le 21 novembre, s'apprête à «vendre» l'image de l'entreprise : embauches en CDI plutôt qu'en CDD, promotion interne, adaptation des horaires pour les salariés étudiants.

« Depuis plusieurs années, McDonald's a entrepris un travail en profondeur en matière de ressources humaines », assure Jean-Pierre Petit, président-directeur général de McDonald's France.

A noter : l'entreprise a signé, en 2004, un partenariat avec l'ESC Rouen, qui permet de décrocher, par le biais de la VAE, un diplôme bac +3 pour les directeurs de restaurant. D'ores et déjà, huit salariés ont décroché le sésame.