L'Opca Transport (1), qui fête ses 10 ans, est satisfait de ses résultats : le nombre d'entreprises adhérentes a augmenté de 22 % (de 26 200 à 32 144, 80 % d'entre elles comptent moins de 10 salariés), le nombre d'heures de formation a plus que décuplé (de 111 457 à 1,46 million), et le nombre de salariés formés par an s'est envolé (de 2 260 en 1996 à 57 163 en 2004).

Autre motif de satisfaction : alors que les entreprises de plus de 10 salariés des secteurs du transport n'ont aucune obligation de versement du plan de formation à leur Opca, 53 % d'entre elles effectuent des versements volontaires. Elles étaient 4 463 en 2004, soit +12,5 % par rapport à 2003. Et 3 825 en 2002, soit +24 % par rapport à 2001. C'est ce qui explique, en partie, que la collecte totale de l'Opca Transport a atteint les 95 millions d'euros en 2004 (sur les masses salariales 2003).

En ce qui concerne la mise en place de la réforme, quatre secteurs (marchandises, transports de personnes, fluvial, agences de voyages) ont déjà signé des accords de définition de priorités. L'accord des transports urbains est ouvert à la signature. Les transports maritimes et la manutention portuaire n'en ont pas encore défini.

(1) Secteurs transports routiers de marchandises et activités auxiliaires du transport et de la logistique, transports routiers interurbains de voyageurs, transports publics urbains de voyageurs, transports fluviaux de marchandises et de passagers, transports maritimes, manutention portuaire, agences de voyages et de tourisme.