Manpower vient de rejoindre Randstad, Védior, Creyf's et Trace, les quatre partenaires d'origine du projet EBP (Employment brerage platform), lancé en avril 2003 par le Forem, le service public de l'emploi de la région wallonne. Cette place de marché de l'intérim, sans équivalent en Europe, monte, ainsi, progressivement, en puissance. Concrètement, EBP permet aux partenaires de publier les offres qu'ils n'arrivent pas à pourvoir et les profils de candidats qu'ils estiment correspondre à des missions proposées sur la plate-forme.

Les offres et les profils déposés sont rendus anonymes par défaut. Il suffit de demander à l'un des administrateurs d'EBP une "mise en contact" afin d'accéder à toutes les informations utiles. A partir de là, la transaction entre les deux partenaires est enregistrée. Pendant les deux premiers mois, l'apporteur de la mission et la société d'intérim se partagent une commission équivalant à 20 % du salaire. Ensuite, c'est la société d'intérim ayant proposé la mission qui devient "propriétaire" de l'intérimaire. L'opportunité d'étendre cette répartition de la commission sur toute la durée de la mission est en cours de discussion.

Une quarantaine de missions ont, pour l'instant, été pourvues grâce à cette place de marché, dont le Forem amorce encore la pompe en publiant régulièrement des profils de candidats. « Il faut du temps pour convaincre des personnes qui appartiennent à des sociétés concurrentes de coopérer. Le pas est d'autant plus important à franchir que les échanges d'informations entre les agences d'un même réseau restent perfectibles », explique Pascal Guarrera, en charge de cette place de marché, au Forem.

Aujourd'hui, une soixantaine de personnes, rattachées aux quatre premiers partenaires, bénéficient de droits d'accès sur une place de marché dont le modèle économique est encore en gestation. En effet, actuellement, les partenaires ne paient pas de ticket d'entrée. Ils financent simplement les développements nécessaires pour rendre leurs systèmes informatiques compatibles avec les standards XML de la place de marché. Pour Pascal Guarrera, « avant de penser à élargir le périmètre de l'EBP aux CDI, nous allons consolider la démarche sur l'intérim et plancher sur les conditions d'un élargissement à toute la Belgique ».

EBP est le fruit d'un projet européen de dix-huit mois, alimenté par une enveloppe globale de 750 000 euros. Outre le Forem, l'ANPE et l'agence pour l'emploi suédoise étaient partenaires de ce projet. Le Forem, qui, depuis mars 2002, est passé d'un statut d'opérateur exclusif de l'emploi à celui "d'assembleur de services", est le premier des trois à tester le concept.