Les partenaires sociaux de la branche des acteurs de la ville (100 000 salariés, 3 000 entreprises et 14 sous-branches professionnelles) ont décidé, fin 2002, d'engager, en 2003, une partie des fonds de leur Opca, Habitat-Formation, pour développer la validation des acquis de l'expérience. Une vingtaine de validations des acquis professionnels, suivies d'un congé individuel de formation, ont été pris en charge en 2001.

L'Opca s'interroge, toutefois, sur quelques points encore en suspens : en premier lieu, l'orientation. Le travail à effectuer sur les métiers, les diplômes et les formations, pour aider les candidats à la VAE, est considérable, souligne-t-on chez Habitat-Formation. L'Opca a commencé à effectuer un repérage sur l'offre des formations diplômantes, qui devrait être approfondi au cours des prochains mois.

L'autre sujet d'inquiétude est l'accompagnement des personnes. Comment le financer ? Quelle population va arriver sur ce marché ? L'Opca compte proposer, à l'automne 2003, une norme en matière d'accompagnement, comme il l'avait fait pour le bilan de compétences.

Le troisième enjeu pour les professionnels est la composition des jurys de validation. Il faut, en effet, trouver suffisamment de professionnels compétents qui connaissent les diplômes. Comment cumuler cette mission avec une activité professionnelle ?

« Notre souci est de dire aux entreprises : réfléchissez aux sollicitations des recteurs d'académie. Une fois que les professionnels appelés à siéger au sein des jurys seront identifiés, il faudra les aider à organiser leur travail », analyse-t-on chez Habitat- Formation.