Près des trois quarts des employeurs rencontrent des difficultés de recrutements. Pour les expliquer, ils évoquent de manière quasi unanime la pénurie de personnes qualifiées pour le poste et, dans une moindre mesure, le « salaire insuffisamment attractif » (26 % des cas), ainsi
Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant
