À Pau, où François Bayrou (Modem) a été réélu, si le dialogue social est « plutôt de qualité », selon l’Unsa, il présente encore quelques aspérités. Sur la mise en place des 1 607 heures de travail annuel, une voie a été trouvée. « Nous étions à 1 582 heures, explique Laure Vildari, la DRH de la ville. Nous avons travaillé pendant un an avec un prestataire extérieur et nous avons créé avec les organisations syndicales dix groupes de travail qui ont discuté pendant un an. Depuis le 1^er janvier 2020, les agents sont à 1 607 heures. Ils ont perdu trois jours de congé mais ont en échange six jours de RTT qu’ils peuvent poser sur l’ensemble de l’année. » La révision du régime indemnitaire des agents a cependant déclenché un mouvement de grève en début d’année, qui leur a permis d’obtenir gain de cause. Le management reste un problème, déplore cependant Yves-Thierry Urieta, secrétaire de l’Unsa Territoriaux : « Les managers peuvent être méprisants et avoir des attitudes inacceptables. Il y a un manque de confiance envers les agents de maîtrise, les techniciens et les agents de terrains qui connaissent leur métier. Cela génère des frustrations voire des dysfonctionnements. Nous avons obtenu la création d’une instance, à l’issue de la grève de février, qu’un agent pourra saisir en cas de problème. »