Bien que l’heure ne soit guère aux recrutements, certaines entreprises vont devoir recourir à des contrats temporaires. Dans ce guide juridique, François Taquet, enseignant en droit social, rappelle les règles des contrats de travail à connaître, parfois casse-tête : quelles sont les clauses possibles d’un CDI ? Un salarié à durée indéterminée à temps partiel peut-il faire des heures complémentaires ? Quelle législation s’applique aux CDD depuis les ordonnances Macron ? Étayé par des avis de jurisprudence, voici un bon mémento des droits de l’employeur et des salariés.