Pour que les femmes jouent pleinement leur rôle dans le monde du travail, les hommes, majoritaires aux commandes dans les entreprises, doivent être convaincus de l’intérêt de partager le pouvoir.
Les mouvements du type « Interdit aux hommes », qui ont fleuri il y a une vingtaine d’années, c’est fini. Si les femmes ont toute légitimité à vouloir discuter entre elles de sujets les concernant, il en est un pour lequel elles doivent forcément embarquer les hommes : leur place
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