Y aurait-il des salariés à part, dont l’extrême sensibilité les exposerait davantage à souffrir de stress ? C’est ce que soutient l’Américaine Barrie Jeager, dans son livre Hypersensible et heureux au travail. Une catégorisation qui laisse perplexe, à prendre comme une analyse sur la sensibilité au sens large. Et un appel à trouver sa place dans la vie professionnelle.

Qui sont les personnes hautement sensibles, dites « PHS » ? Il ne s’agirait pas de surdoués, mais elles seraient « dotées d’une grande imagination, d’une grande faculté émotionnelle, ayant un esprit toujours en alerte ainsi qu’une soif de connaissances intense », affirme l’auteur

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