Un accord a été conclu dans la branche des bureaux d’études techniques, des cabinets d’ingénieurs-conseils et des sociétés de conseil. Les organisations patronales (fédérations Syntec et Cinov) ont signé avec la CFDT et la CFTC un avenant de revalorisation des salaires. Cet accord prévoit une augmentation des salaires minimaux variant selon la classification des salariés (+ 3 % et + 2 % pour les Etam ; + 1,8 %, + 1,5 % et + 0,5 % pour les cadres). Les hausses les plus notables concernent les premiers niveaux « Etam » (3 %) et les premiers niveaux « cadres » (1,8 %). Le salaire plancher mensuel de la branche s’établit désormais à 1 558,80 euros pour les Etam et à 1 983,60 euros pour les cadres. Compte tenu de la suppression du premier niveau de la grille applicable aux Etam, les dénominations des trois premières positions sont mises à jour (futures positions « 1.1 », « 1.2 » et « 1.3 »). Attendu depuis 2017, cet accord revêt une importance particulière puisqu’il va toucher plus de 910 000 salariés.