Le décret sur le caractère « réel et sérieux » du projet de reconversion des candidats à l’indemnisation par l’assurance chômage après une démission a été publié in extremis au JO du 29 octobre alors que la mesure entrait en vigueur le 1^er novembre 2019… Les prétendants à la démission indemnisée devront présenter à la Commission paritaire interprofessionnelle régionale en charge de la validation de leur projet un dossier complet recensant les connaissances, les savoir-faire et les compétences visées par le processus de formation ou l’activité liée à la reprise d’entreprise, l’organisme choisi pour assurer sa reconversion ou accompagner la création d’entreprise, l’opérateur retenu pour assurer le conseil en évolution professionnelle, les éventuels besoins en financement…

Le candidat n’a pas droit à l’erreur : tous les items doivent être validés par la commission régionale pour ouvrir le droit à l’indemnisation après démission. Attention, il sera impératif de passer par Pôle emploi pour la déclencher dans les six mois après avoir obtenu le feu vert de la CPIR. Fin octobre, le ministère du Travail a ouvert le site demission-reconversion.gouv.fr pour assister les candidats dans leur démarche.