La France est 22^e sur 35 pays en matière d’attraction des talents étrangers, qu’ils soient étudiants de l’enseignement supérieur, entrepreneurs ou salariés hautement qualifiés, selon une étude de l’OCDE publiée le 29 mai. Le classement est réalisé à partir de plusieurs critères : les opportunités de travail (nombre d’emplois qualifiés, facilités pour créer des entreprises, prestige des universités), les probabilités de devenir riche (à travers le niveau des revenus et des taxes), les perspectives en termes d’accès à la citoyenneté, la politique familiale, les atouts en matière d’innovation (accès à internet, dépenses en R &D, etc.), le niveau de discriminations, la qualité de vie. Les États-Unis constituent un modèle pour l’attraction des travailleurs hautement qualifiés et des entrepreneurs, « mais ils sont pénalisés par la difficulté d’obtention des visas et les conditions comparativement restrictives qu’ils offrent aux familles ». L’Australie, la Suède, la Suisse, la Nouvelle-Zélande et le Canada composent la tête du classement, grâce à des conditions plus favorables offertes aux immigrés qualifiés.