Le groupe a fait converger la gestion financière « actions » des grilles de gestion pilotée de son Perco et de son article 83. Objectif : dynamiser les rendements sur le long terme.
« Le sujet de la retraite est plus que jamais d’actualité, admet Stéphane Perrin, directeur rémunération et avantages sociaux de Vinci. Même si cela relève de la responsabilité de chacun de ses salariés, l’entreprise a un rôle à jouer pour les accompagner dans cette démarche. » H
Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant
